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#voil√† j'aimerais devenir VDI mais je sais pas √† quoi m'attendre,et j'aimerais avoir des informations...comme...esque c'est bien payer?es ce facile de trouver des clientes?et comment?etc... # Bonsoir, Je suis moi m√™me VDI pour une grande marque de lingerie. Tu peux regarder le site de la F√©d√©ration de la Vente Directe ... fvd.fr) pour connaitre le statut d'un vendeur independant. Pour la paye, cela ne depend que de ta volont√© et de ton travail. Ceux qui ne r√©ussissent pas parlent d'arnaque, d'autre comme moi en on fait leur job. Tu peux me contacter si tu desires d'autre informations. Cordialement. # Bonjour, je suis vdi pour deux soci√©t√©s : Club senteurs qui distribue des parfums et Liberteam qui distribue des produits pour la forme et le bien-√™tre. Si tu veux plus d'infos n'h√©sites pas √† me contacter par MP je me ferais un plaisir de te r√©pondre. A tr√®s vite # Je suis VDI chez Demarle Flexipan , j 'adore cuisiner et les flexipan sont supers pour √ßa et j 'appr√©cie √©norm√©ment car c 'est comme si on √©tait son propre patron , Pas de chiffre √† faire , ni de compte √† rendre tous les lundis Nous sommes pay√©es au % , pour d√©marrer il y a un kit de d√©marrage offert si on fait un certain chiffre Autrement c 'est vrai que le plus difficile c 'est de se faire sa client√®le , on d√©marre avec son entourage puis petit √† petit on se cr√©er un r√©seau de connaisances .. Si tu veux plus d infos n 'h√©sites pas √† me contacter en m envoyant un MP tu peux aussi aller voir mon album # Je suis int√©rss√©e par la VDI mais j'ai peur de me lancer. De plus je suis fonctionnaire et je me demande si j'ai le droit. Y aurait-il des agents titulaires de la fonction publique territoriale dans l'assembl√©e qui sont VDI? Sinon pouvez-vous me donner des rens sur vos deux soci√©t√©s, et me dire si vous connaissez wellness france et lr-international? Merci sabrina.arnaud@wanadoo.fr # Il existe par ailleurs certaines incompatibilit√©s entre lactivit√© de vendeur ind√©pendant et dautres activit√©s telles que lactivit√© de VRP (cette derni√®re devant √™tre exerc√©e de mani√®re exclusive et constante), lactivit√© de fonctionnaire, dofficier minist√©riel, davocat, darchitecte, dexpert-comptable et comptable agr√©√© et de pharmacien dofficine pour un commerce autre que sa pharmacie. En qualit√© de travailleur ind√©pendant, le vendeur nest pas li√© par un contrat de travail √† lentreprise qui lui confie la commercialisation de ses produits. A ce titre, il agit en dehors de tout lien de subordination et dispose ainsi dune autonomie qui lui permet de d√©terminer librement lorganisation de son travail et l√©tendue de son activit√©. # LE GUIDE DU VENDEUR EN VENTE DIRECTE... La Vente Directe est une profession r√©glement√©e. Il convient de bien en conna√ģtre le cadre l√©gal.. Cette √©tude, r√©dig√©e par le service juridique du Syndicat de la Vente Directe, apporte des r√©ponses aux questions les plus couramment pos√©es par les vendeurs et relatives aux lois protectrices du consommateur en mati√®re de d√©marchage √† domicile, au statut social et fiscal des vendeurs ind√©pendants... (Note : ceci est un extrait de larticle paru dans le num√©ro 111 de Job Pratique Magazine de Aout/Septembre 1999) D√ČFINITION DU VENDEUR IND√ČPENDANT Dans le secteur de la Vente Directe, le vendeur ind√©pendant est charg√© de la commercialisation des biens et services dune entreprise directement aupr√®s dun consommateur, utilisateur final de ces produits et services, √† son domicile, sur son lieu de travail ou √† loccasion de r√©unions. En principe, toute personne physique majeure peut signer un contrat de vendeur ind√©pendant sous r√©serve de satisfaire aux dispositions de larticle L.121-29 du Code de la consommation qui pr√©cise que la loi n 47-1635 du 30 ao√Ľt 1947 relative √† lassainissement des professions commerciales et industrielles est applicable aux personnes qui effectuent des op√©rations de vente √† domicile. Il r√©sulte donc de ce texte que tous ceux qui, en raison dune condamnation p√©nale vis√©e par cette loi ne pourraient exercer une profession industrielle ou commerciale, seraient exclus √©galement des fonctions de d√©marcheur. Ainsi, sont √©cart√©es de la profession, les personnes ayant fait lobjet de certaines condamnations (par exemple pour vol, escroquerie, ou abus de confiance). Il existe par ailleurs certaines incompatibilit√©s entre lactivit√© de vendeur ind√©pendant et dautres activit√©s telles que lactivit√© de VRP (cette derni√®re devant √™tre exerc√©e de mani√®re exclusive et constante), lactivit√© de fonctionnaire, dofficier minist√©riel, davocat, darchitecte, dexpert-comptable et comptable agr√©√© et de pharmacien dofficine pour un commerce autre que sa pharmacie. En qualit√© de travailleur ind√©pendant, le vendeur nest pas li√© par un contrat de travail √† lentreprise qui lui confie la commercialisation de ses produits. A ce titre, il agit en dehors de tout lien de subordination et dispose ainsi dune autonomie qui lui permet de d√©terminer librement lorganisation de son travail et l√©tendue de son activit√©. Le vendeur ind√©pendant d√©termine personnellement le moment et la dur√©e de son activit√©, ses objectifs financiers, sans recevoir de directive de lentreprise dont il commercialise les produits ou services. Cette activit√© peut donc √™tre exerc√©e √† temps plein ou √† temps partiel, de mani√®re habituelle ou occasionnelle. ACTIVIT√Č DE VENTE A DOMICILE La vente √† domicile est une activit√© r√©glement√©e depuis 1972 (loi du 22 d√©cembre 1972). Ces dispositions, aujourdhui codifi√©es aux articles L.121-21 et suivants du Code de la consommation, comportent des sanctions p√©nales. Ainsi, le vendeur ind√©pendant qui commercialise des produits et services directement au consommateur se doit de bien conna√ģtre et respecter les r√®gles l√©gales qui encadrent son activit√©. Les r√®gles de d√©ontologie professionnelles √©dict√©es par le Syndicat de la Vente Directe doivent √©galement √™tre rigoureusement appliqu√©es lorsque le vendeur commercialise les produits ou services dune soci√©t√© adh√©rente au Syndicat. 1) Loi protectrice du consommateur en mati√®re de vente et de d√©marchage √† domicile (articles L.121-21 et suivants du Code de la consommation). La Vente Directe √† domicile est r√©gie par les articles L.121-21 et suivants du Code la consommation. Ce dispositif protecteur comporte trois volets de mesures relatives tout dabord √† la forme du contrat, ensuite √† lexistence dun d√©lai de r√©flexion accord√© au consommateur, et enfin √† linterdiction de recevoir un paiement avant lexpiration de ce d√©lai de r√©flexion. a) La formation du contrat de vente La loi exige quun contrat √©crit soit remis au client au moment de la conclusion de la vente et pr√©voit un certain nombre de mentions devant obligatoirement appara√ģtre sur le bon de commande √† peine de nullit√© de la vente. Il convient par cons√©quent au vendeur d√™tre vigilant au moment de l√©tablissement du bon de commande (rempli sans aucune rature), dautant quen cas de non-respect, le vendeur et lentreprise sont passibles de sanctions p√©nales pouvant aller jusqu√† 1 an de prison et/ou 25.000 francs damende. Les mentions devant obligatoirement appara√ģtre sur le bon de commande sont les suivantes : le nom du vendeur, et son adresse dans le cas particulier dun acheteur revendeur. le nom et ladresse du fournisseur (cest-√†-dire lentreprise de Vente Directe qui commercialise les produits). ladresse du lieu de conclusion du contrat : cette mention est indispensable afin de d√©terminer si la vente a effectivement bien eu lieu dans le cadre dun d√©marchage √† domicile. Le plus souvent il sagira de ladresse du client, mais cela peut √©galement √™tre son lieu de travail ou le domicile dun ami layant convi√© √† une r√©union de vente. la d√©signation des produits : celle-ci doit √™tre suffisamment pr√©cise pour permettre de d√©terminer la nature et les caract√©ristiques des biens ou services commercialis√©s. Le vendeur a dailleurs tout int√©r√™t √† remplir correctement cette rubrique afin d√©viter tout contentieux avec son client lors de la livraison. les conditions dex√©cution doivent √™tre port√©es sur le contrat, notamment sagissant des conditions relatives √† la livraison, le d√©lai de livraison des biens ou dex√©cution de la prestation. le prix √† payer : le bon de commande doit comporter le prix global √† payer et les modalit√©s de paiement. Lorsque la vente est effectu√©e √† cr√©dit, une offre pr√©alable de cr√©dit doit √™tre remise au client. Dans ce cas, le bon de commande doit reprendre le taux de lint√©r√™t et indiquer le co√Ľt global de lachat √† cr√©dit m√™me si une offre de cr√©dit distincte est sign√©e par le client. enfin le contrat doit rappeler la facult√© de renonciation et reproduire int√©gralement le texte des articles L.121-23, L.121-24, L.121-25, L.121-26 du Code de la consommation. b) Un d√©lai de r√©flexion Larticle L.121-25 du Code de la consommation pr√©voit que le consommateur dispose dun d√©lai de r√©flexion de sept jours √† compter du jour de la commande pour revenir sur son engagement dachat. Ainsi, dans les sept jours qui suivent la signature du bon de commande, le client a la possibilit√© de renoncer √† sa commande. Pour faciliter cette facult√© de r√©tractation, le bon de commande doit comprendre un formulaire d√©tachable. Les mentions et la forme de ce formulaire sont d√©finies de mani√®re tr√®s pr√©cise par un d√©cret du 9 ao√Ľt 1973. Ce formulaire d√©tachable doit faire partie int√©grante du bon de commande laiss√© au client. Il doit mentionner sur une face ladresse compl√®te √† laquelle il doit √™tre envoy√©. Si le client d√©sire annuler sa commande, il lui suffit denvoyer ce formulaire compl√©t√© par lettre recommand√©e avec accus√© de r√©ception √† ladresse indiqu√©e dans les sept jours qui suivent la date de la commande. Par exemple, si une commande est sign√©e le 10 janvier, le consommateur pourra adresser son formulaire de r√©tractation jusquau 17 janvier minuit par lettre recommand√©e avec avis de r√©ception. Mais attention, si le d√©lai expire un samedi, un dimanche ou un jour f√©ri√©, il est prolong√© jusquau premier jour ouvrable suivant. Pour user de sa facult√© de r√©tractation, le client na aucun motif √† donner. c) Linterdiction de recevoir un paiement Pendant toute la dur√©e du d√©lai de r√©flexion de sept jours, aucun paiement sous quelque forme que ce soit ne peut √™tre exig√© ou obtenu du client. Lobjectif du l√©gislateur est d√©viter que le client se sente engag√© par son paiement et h√©site √† faire jouer son droit de r√©tractation par crainte de ne pas obtenir le remboursement des sommes d√©j√† vers√©es. Toute infraction √† ces dispositions peut entra√ģner une condamnation p√©nale consistant en une peine demprisonnement dun an et/ou une amende de 25.000F. Durant cette p√©riode de r√©flexion, aucune prestation de service ne peut √™tre effectu√©e. Cela implique par cons√©quent que la livraison des produits soit interdite. Le vendeur doit donc √©galement tenir compte de ce d√©lai de r√©flexion pour calculer sa date de livraison ou la date √† laquelle il effectuera la prestation de service command√©e. EN R√ČSUM√Č Ce que tout vendeur ne doit pas oublier. Remise dun bon de commande : vous devez remplir un bon de commande dont un exemplaire doit √™tre remis au client. Remplir les mentions obligatoires : ladresse du lieu de conclusion du contrat, votre nom, la d√©signation pr√©cise des marchandises, le d√©lai de livraison, le prix global √† payer. Date et signature : le bon de commande doit √™tre sign√© et dat√© de la main m√™me du client. Absence de perception dun paiement pendant le d√©lai l√©gal de r√©flexion : vous ne devez pas accepter de paiement √† la commande, ni pendant le d√©lai de r√©flexion, sous quelque forme que ce soit (esp√®ces, ch√®que). D√©lai de r√©flexion : ce d√©lai est de 7 jours. Mais attention il d√©marre le lendemain du jour de la signature du bon de commande. Sil expire un samedi, un dimanche ou un jour f√©ri√©, il est prorog√© jusquau 1er jour ouvrable suivant. Ex : signature le samedi 10. On compte √† partir du dimanche 11, le 7√®me jour tombe le samedi 17. Le dernier jour de r√©flexion sera donc le lundi 19. 2) La d√©ontologie professionnelle : le Code de la Vente Directe Le Syndicat de la Vente Directe (S.V.D) a √©t√© cr√©√© en 1966 en se donnant pour premier objectif de faire conna√ģtre la profession et promouvoir son image de s√©rieux et dhonn√™tet√©. Cest ainsi que le SVD sest pourvu dune Charte consommateur aujourdhui √©largie en Code de la Vente Directe. Ce Code de d√©ontologie professionnelle doit √™tre respect√© par toutes les entreprises adh√©rentes au Syndicat ainsi que par les vendeurs qui diffusent leurs produits ou services. Le Code pr√©voit dailleurs que les soci√©t√©s doivent exiger des vendeurs leur adh√©sion √† celui-ci. Il est non seulement une garantie pour les consommateurs mais √©galement pour les vendeurs. LA RELATION CONTRACTUELLE AVEC LENTREPRISE En vertu du principe de libert√© contractuelle, il nexiste pas √† proprement parler de contrat type de Vendeur √† Domicile Ind√©pendant. Les conditions dexercice de lactivit√© de ce vendeur sont ainsi d√©finies contractuellement entre lentreprise et le vendeur. Il importe par cons√©quent au vendeur de bien sinformer des diff√©rentes modalit√©s et conditions dexercice de son activit√©. Il convient en premier lieu de sassurer que lentreprise dispose effectivement dun contrat √©crit comprenant toutes les modalit√©s de son activit√©. Avant de sengager, le vendeur doit lire attentivement son contrat et ne pas h√©siter √† poser des questions sur les points qui lui paraissent obscurs ou flous. Cela est dautant plus important quil pourra √™tre amen√© √† pr√©senter dautres vendeurs √† qui il faudra apporter des r√©ponses claires. 1) Les diff√©rents types de contrats Quel que soit le type de contrat propos√©, le vendeur va d√©terminer librement le temps quil entend consacrer √† son activit√© et ses objectifs financiers. Par cons√©quent, il pourra exercer son activit√© de mani√®re occasionnelle ou √† titre de profession habituelle. Le mandat Le mandat est d√©fini au Code civil par les articles 1984 et suivants comme un acte par lequel une personne, le mandant, donne √† une autre, le mandataire, le pouvoir de faire quelque chose en son nom et pour son compte. Il reste propri√©taire de la marchandise et le mandataire na pas √† en faire lacquisition. Parfois, le contrat de mandat peut √™tre associ√© √† un contrat de d√©p√īt. Dans ce cas, le vendeur se voit √©galement confier une mission de stockage. La livraison des produits peut √™tre r√©alis√©e soit directement par lentreprise mandante, soit par le vendeur. En revanche, d√®s lors quil exerce son activit√© de mani√®re permanente, le mandataire b√©n√©ficie du statut dagent commercial r√©gi par la loi n 91-593 du 25 juin 1991 (voir pour information Fiche ANCE s√©rie III N 21 sur lAgent Commercial). Dans un cas comme dans lautre, il intervient √† titre ind√©pendant et ne se trouve donc pas plac√© dans un lien de subordination juridique par rapport au mandant. Ainsi, m√™me sil respecte les consignes du mandant (par exemple, en mati√®re dapplication des tarifs), il conserve une grande autonomie dans lorganisation de sa t√Ęche. En contrepartie de son activit√©, le mandataire per√ßoit une commission g√©n√©ralement assise sur le chiffre daffaires r√©alis√©. Le n√©gociant-revendeur Dans ce cas, le vendeur ach√®te et revend les produits de lentreprise de Vente Directe. Il dispose alors dun contrat que lon peut qualifier dagr√©ment de distribution. Il b√©n√©ficie de remises quantitatives sur les produits quil revend et livre √† ses clients avec une marge b√©n√©ficiaire. Cest le pourcentage de cette marge b√©n√©ficiaire qui permettra dappr√©cier les gains de lint√©ress√©. Lautonomie du vendeur est ici encore plus flagrante puisque non seulement il agit en dehors de tout lien de subordination, mais de plus, il est libre dappliquer les tarifs de revente quil entend sans autorisation pr√©alable de la soci√©t√©. Le courtier Le courtier agit comme interm√©diaire entre lentreprise de Vente Directe et les consommateurs. Il a pour mission de mettre en relation lentreprise et lacheteur afin de leur permettre de conclure la vente, mais nest pas en principe charg√© de conclure lui m√™me cette vente. Sa mission se cantonne donc √† la simple action dentremise. Toutefois, en Vente Directe, lusage √©tend aussi la mission du courtier √† la conclusion de lop√©ration. Dans ce cas, un contrat de mandat sera cumul√© avec le courtage. Le contrat stipulera par exemple quen labsence de protestation des parties dans un d√©lai pr√©d√©fini, la vente sera r√©put√©e conclue. En contrepartie de ses services, le courtier percevra un courtage sur les op√©rations conclues par son interm√©diaire. Comme les commissions du mandataire, le montant du courtage est le plus souvent assis sur le montant des ventes r√©alis√©es. 2) Obligations des parties Comme nous lavons d√©j√† pr√©cis√© et en vertu du principe de libert√© contractuelle, il nexiste pas de contrat type de vendeur ind√©pendant. Obligations de lentreprise Le contrat peut pr√©voir que lentreprise adressera au vendeur des informations p√©riodiques, techniques ou commerciales telles que brochures ou guides qui lui donneront des conseils sur son activit√©. Elle peut encore communiquer au vendeur un plan dassortiment type pour laider au d√©marrage de son activit√©. Lentreprise peut communiquer au n√©gociant-revendeur un tarif public conseill√©, voire un prix maximum au-del√† duquel le produit ne peut parvenir √† lutilisateur, dans lint√©r√™t du consommateur et afin de pr√©server limage de marque du produit ou du service √† l√©gard de la client√®le. Quant au mandataire, il doit respecter les consignes du mandant et notamment en mati√®re dapplication des tarifs. Une clause doit encore pr√©voir les modalit√©s suivant lesquelles lentreprise reprendra les stocks invendus √† la cessation de lactivit√© du vendeur (clause devant se conformer √† larticle L.122-6 2 du Code de la consommation, compl√©t√© par larticle 13 de la loi du 1er f√©vrier 1995, pr√©voyant quune entreprise de Vente Directe doit garantir √† ses vendeurs une reprise de leur stock aux conditions de lachat, d√©duction faite √©ventuellement dune somme nexc√©dant pas 10 p.100 du prix correspondant, cette garantie de reprise pouvant √™tre limit√©e √† une p√©riode dun an apr√®s lachat). Obligations du vendeur ind√©pendant En contrepartie de ces diff√©rents services lentreprise pourra exiger du vendeur un certain comportement pouvant se traduire par les obligations suivantes : Lobligation de respecter strictement les articles L.121-21 et suivants du Code de la consommation, et en particulier, lusage dun bon de commande conforme √† ces dispositions, est souvent rappel√©e dans le contrat du vendeur. De m√™me, lorsque lentreprise est adh√©rente au SVD, le respect des r√®gles professionnelles et notamment du Code de la Vente Directe est toujours exig√©. Lentreprise peut exiger du vendeur la prospection, la d√©monstration et la vente de ses produits ou services exclusivement aux particuliers, √† leur domicile ou sur leur lieu de travail ou √† loccasion de r√©unions. Lagr√©ment du vendeur peut dailleurs √™tre limit√© √† lun ou plusieurs de ces lieux. Le contrat peut √©galement pr√©voir que la pr√©sentation, la description ou la d√©monstration des produits ou services commercialis√©s doit √™tre conforme aux fiches ou guides techniques et descriptifs, tout en laissant le vendeur libre d√©tablir son propre argumentaire commercial. RELATIONS AVEC LADMINISTRATION 1) Aspect social Selon que le vendeur exerce son activit√© de mani√®re occasionnelle ou habituelle, ses obligations sociales seront diff√©rentes. En effet, les vendeurs ind√©pendants qui exercent leur activit√© √† titre de profession habituelle sont tenus de sinscrire √† un registre professionnel et d√©pendent du r√©gime des non salari√©s des professions non agricoles. Pour ce qui concerne les vendeurs occasionnels, la loi n 93-121 du 27 janvier 1993 a cr√©√© un statut social particulier. Il r√©sulte en effet de larticle 3 de ce texte que les vendeurs ind√©pendants, non inscrits au registre du commerce ou au registre sp√©cial des agents commerciaux sont affili√©s au r√©gime g√©n√©ral de la s√©curit√© sociale. Cette disposition est ins√©r√©e au 20 de larticle L.311-3 du Code de la s√©curit√© sociale. Ces personnes rel√®vent donc dun r√©gime mixte : elles sont assimil√©es salari√©es au titre de la s√©curit√© sociale et travailleurs ind√©pendants √† l√©gard des r√®gles de droit du travail. a) Les V.D.I (Vendeurs √† Domicile Ind√©pendants) Les vendeurs ind√©pendants assimil√©s salari√©s non inscrits √† un registre professionnel rel√®vent du r√©gime g√©n√©ral de la s√©curit√© sociale. Ils doivent donc communiquer √† lentreprise leur num√©ro de s√©curit√© sociale ou, sils nont jamais √©t√© immatricul√©s , en faire la demande aupr√®s de la CPAM dans les plus bref d√©lais. Le montant de leur cotisation va √™tre calcul√© en fonction du revenu tir√© de leur activit√©. Sagissant des mandataires ou des courtiers, ce calcul sera effectu√© sur les commissions vers√©es par lentreprise. En revanche, les personnes qui proc√®dent par achat et revente des produits doivent d√©clarer le pourcentage de marge b√©n√©ficiaire √† lentreprise avec laquelle elles sont li√©es afin que celle-ci puisse effectuer ce calcul et le versement des cotisations √† lURSSAF. Les cotisations sont calcul√©es √† la fin de chaque trimestre civil sur les r√©mun√©rations correspondantes au trimestre √©coul√©. Lorsque cette r√©mun√©ration trimestrielle est inf√©rieure √† 75% du SMIC, la cotisation est forfaitaire, un tiers √©tant √† la charge du vendeur et deux tiers √† la charge de lentreprise. Lorsque la r√©mun√©ration trimestrielle est comprise entre 75% du SMIC et 25% du SMIC, les cotisations sont calcul√©es par application des taux URSSAF de droit commun sur des assiettes forfaitaires all√©g√©es. Pour les frais professionnels, la circulaire minist√©rielle N DSS/AAF/A1 94-82 du 18 novembre 1994 pr√©voit des dispositions particuli√®res. Ainsi, les r√©mun√©rations trimestrielles inf√©rieures √† 30% du SMIC sont consid√©r√©es comme repr√©sentatives de frais professionnels et ne donnent pas lieu au versement de cotisations. Au-del√†, et tant que la r√©mun√©ration nexc√®de pas 25% du SMIC, la r√©mun√©ration trimestrielle sappr√©cie apr√®s application dun abattement forfaitaire √©gal √† 10% du smic mensuel (environ 640 F pour 1997). Lorsque la r√©mun√©ration trimestrielle est sup√©rieure √† 25% du SMIC, la cotisation est calcul√©e sur la r√©mun√©ration r√©elle avec d√©duction √©ventuelle des frais professionnels r√©els sur justificatifs. Lentreprise verse directement √† lUrssaf le montant global de la cotisation et remettra au vendeur un bulletin de pr√©compte indiquant notamment le montant de ses cotisations et lUrssaf aupr√®s de laquelle les cotisations auront √©t√© vers√©es. Ce bulletin de pr√©compte sera utile aux vendeurs, dune part pour justifier que les cotisations de s√©curit√© sociale ont bien √©t√© vers√©es, et dautre part pour b√©n√©ficier d√©ventuelles prestations aupr√®s de la CPAM. Les conditions douverture des droits maladie, maternit√©, invalidit√©, d√©c√®s sont appr√©ci√©es conform√©ment aux dispositions r√©glementaires en vigueur (articles R.313-1 √† R.313-9 du Code de la s√©curit√© sociale). Le vendeur assimil√© salari√© au regard de la s√©curit√© sociale souvre des droits aux prestations en nature pendant 1 an suivant la fin de la p√©riode de r√©f√©rence d√©finie ci-apr√®s sil remplit lune des conditions suivantes : au cours dun mois civil ou de 30 jours cons√©cutifs (p√©riode de r√©f√©rence mensuelle), avoir cotis√© sur une r√©mun√©ration au moins √©gale √† 60 fois le taux horaire du SMIC (valeur au premier jour de la p√©riode de r√©f√©rence), ou avoir travaill√© au moins 60 heures. au cours de trois mois civils ou de trois mois de date √† date (p√©riode de r√©f√©rence trimestrielle), avoir cotis√© sur une r√©mun√©ration au moins √©gale √† 120 fois le taux horaire du SMIC (valeur au 1er jour de la p√©riode de r√©f√©rence), ou avoir travaill√© au moins 120 heures. Prestations en esp√®ces : pour avoir droit aux indemnit√©s journali√®res pendant les 6 premiers mois dinterruption de travail, lassur√© doit justifier avoir cotis√©, pendant les 6 mois civils pr√©c√©dant larr√™t de travail, pour une r√©mun√©ration au mois √©gale √† 1015 fois le taux horaire du SMIC, ou √† d√©faut, avoir travaill√© pendant au moins 200 heures au cours des trois mois civils ou des 90 jours pr√©c√©dant larr√™t. Une circulaire CNAMTS du 22 juillet 1993 pr√©cise que les informations utiles √† la d√©termination du droit sont mentionn√©es sur le bulletin de pr√©compte trimestriel d√©livr√© au vendeur par lentreprise. En tout √©tat de cause et sur cette question, le vendeur aura int√©r√™t √† se rapprocher de son entreprise ainsi que de sa CPAM. b) Les vendeurs ind√©pendants relevant du r√©gime des non salari√©s des professions non agricoles Il sagit des vendeurs inscrits √† un registre professionnel et qui rel√®vent obligatoirement du r√©gime des non salari√©s. Pour ces vendeurs, cinq cotisations sociales sont obligatoires : les cotisations dassurance maladie des professions non salari√©es, les cotisations dassurance vieillesse et invalidit√©, les cotisations dallocations familiales des employeurs et travailleurs ind√©pendants non agricoles, la contribution sociale g√©n√©ralis√©e, la contribution au remboursement de la dette sociale. Les cotisations sociales sont normalement calcul√©es en pourcentage du revenu professionnel annuel de lassur√© et repr√©senteront environ 39% du revenu imposable (hors taxe apr√®s d√©duction des frais). Durant les deux premi√®res ann√©es de lactivit√©, les cotisations peuvent toutefois √™tre calcul√©es sur la base dun revenu forfaitaire (Loi du 11 f√©vrier 1994, dite Loi Madelin). 2) Aspect fiscal La TVA Vous n'aurez plus de T.V.A. √† payer si votre chiffre d'affaires n'exc√®de pas : 500.000 francs HT pour les entreprises dont lactivit√© est de vendre des marchandises, objets, fournitures et denr√©es √† emporter ou √† consommer sur place, ainsi que la fourniture dun logement ; 175.000 francs HT pour les autres entreprises, notamment, les professionnels relevant des BNC (B√©n√©fices Non Commerciaux), et des prestataires de services relevant des BIC (B√©n√©fices industriels et Commerciaux). C'est souvent le cas lors de la vente de marchandises comme pour la vente directe. Pour les entreprises relevant de ces deux cat√©gories, il devra √™tre fait une s√©paration comptable au niveau des recettes de mani√®re √† d√©terminer si les ventes, denr√©es √† emporter ou √† consommer sur place ou/et la fourniture dun logement est sup√©rieur √† 500.000 francs HT par an, dune part, et dautre part, si le chiffre daffaires des autres activit√©s de prestations est inf√©rieur √† 175.000 francs HT. LES AVANTAGES DE CE REGIME DE LA MICRO ENTREPRISE 1- Plus de TVA √† facturer. Lentrepreneur b√©n√©ficie de lexon√©ration de la TVA (franchise). Il ne la facture pas √† ses clients, mais attention, il ne la r√©cup√©rera pas non plus (sur les factures dachat). 2- Comptabilit√© r√©duite. La loi dorigine (loi Madelin) avait pour but de simplifier au maximum les t√Ęches administratives des entrepreneurs. Cet √©tat desprit a √©t√© conserv√©. Les obligations comptables sont r√©duites √† : - la tenue dun livre-journal dans lequel seront port√©es les recettesjournali√®res ; - la tenue dun registre (simple cahier) r√©capitulatif par ann√©e, pr√©sentant le d√©tail des achats. On conservera dans un classeur, les factures et pi√®ces justificatives relatives aux achats, ventes et prestations de services. 3- D√©clarations fiscales r√©duites. - Pour les BIC (B√©n√©fices Industriels et Commerciaux), lentrepreneur porte directement sur sa d√©claration densemble de revenus (n2042), le montant du chiffre daffaires annuel, et des plus ou moins-values r√©alis√©es au cours de lann√©e. Il est cependant tenu de joindre un √©tat √† cette d√©claration de revenus, dont le contenu sera pr√©cis√© par un d√©cret en Conseil dEtat. - Pour les BNC (B√©n√©fices Non Commerciaux) : lentrepreneur porte directement sur sa d√©claration densemble des revenus n2042, le montant de ses recettes HT. Le b√©n√©fice imposable est d√©termin√© par ladministration fiscale qui applique un abattement forfaitaire pour frais professionnels. Imposition les revenus Les revenus des vendeurs ind√©pendants entrent dans la cat√©gorie des b√©n√©fices non commerciaux (BNC) sils sont mandataires, et en principe dans la cat√©gorie des b√©n√©fices industriels et commerciaux (BIC) sils sont acheteurs-revendeurs ou courtiers. Les vendeurs dont le montant des recettes nexc√®de pas 175.000 ou 500.000 F HT au cours de lann√©e civile sont plac√©s de plein droit sous un r√©gime sp√©cial de d√©claration et dimposition. Ils sont dispens√©s des proc√©dures d√©valuation administrative (pour les BNC) ou de la fixation dun forfait (pour les BIC). Le b√©n√©fice net est calcul√© par ladministration par application dun abattement forfaitaire repr√©sentatif de frais de 50% en BIC ou de 25% en BNC, avec un minimum de 2.000 F. Situation particuli√®re de lacheteur-revendeur occasionnel : dans la mesure o√Ļ cette personne naccomplit pas des actes de commerce de mani√®re habituelle et nest pas inscrite au Registre du Commerce, la question peut se poser de la nature de ses revenus (BIC ou BNC) et donc de labattement applicable. Par ailleurs, ses revenus sont-ils constitu√©s par les montants encaiss√©s aupr√®s des clients ou par la marge r√©alis√©e (revenu servant de base au calcul des cotisations sociales) ? Ladministration fiscale a tendance √† confirmer le principe de limposition des revenus de ces personnes dans la cat√©gorie des BIC. Nous pensons que celles-ci pourraient toutefois se rapprocher de leur centre des imp√īts afin dessayer de convenir avec ce dernier dune d√©claration de la marge brute √† la rubrique BNC. Un abattement de 25 % serait alors appliqu√© sur cette marge. LES FORMALITES OBLIGATOIRES... Linscription √† un registre professionnel Lorsque le vendeur exerce son activit√© √† titre de profession habituelle, il est tenu de sinscrire √† un registre professionnel (registre du commerce ou registre sp√©cial des agents commerciaux). La loi n 94-637 du 25 juillet 1994 (article 42), d√©finit des crit√®res objectifs daffiliation. Larr√™t√© du 2 novembre 1994, pris en application de cette loi, pr√©voit qu√† compter du 1er janvier 1995, les vendeurs ind√©pendants ayant exerc√© leur activit√© durant deux ann√©es civiles compl√®tes et cons√©cutives et dont la r√©mun√©ration brute annuelle procur√©e par cette activit√© pour chacune de ces deux ann√©es est sup√©rieure √† 30% du plafond annuel de la s√©curit√© sociale, soit environ 49.000 francs, sont tenus de sinscrire au registre du commerce ou au registre des agents commerciaux. La circulaire minist√©rielle du 18 novembre 1994 pr√©cise toutefois que le VDI qui d√©sire exercer son activit√© √† titre professionnel et permanent est dans lobligation de sinscrire spontan√©ment √† lun de ces registres. Inscription au registre du commerce La plupart des formalit√©s sont accomplies directement par le CFE (centre de formalit√© des entreprises). Il existe au moins un centre dans chaque d√©partement. Pour prendre en compte votre dossier, vous devrez fournir au CFE des documents attestant votre aptitude au commerce (absence de condamnation de nature √† interdire lactivit√© commerciale), votre identit√©, votre situation de famille, la situation sociale de votre conjoint ou concubin, votre situation professionnelle. Vous devez √©galement fournir la copie du titre justifiant de la jouissance des locaux o√Ļ vous exercez votre activit√© (il peut sagir de votre domicile). Une fois les formalit√©s dimmatriculation effectu√©es, vous recevrez quatre extraits K bis. Le CFE transmettra votre dossier aupr√®s du centre des imp√īts pour d√©claration dexistence. Vous serez √©galement automatiquement affili√© √† une caisse dallocations familiales, au r√©gime dassurance maladie maternit√© des non salari√©s et au r√©gime dassurance vieillesse des non salari√©s. Inscription au registre sp√©cial des agents commerciaux. Cette inscription doit √™tre effectu√©e directement aupr√®s du greffe du tribunal de commerce. Le dossier √† constituer devra comprendre : copie du contrat dagent commercial fiche familiale d√©tat civil photocopie de la carte didentit√© photocopie de la carte de s√©curit√© sociale. Comme pour le vendeur inscrit au registre du commerce, le vendeur inscrit au registre sp√©cial des agents commerciaux devra obligatoirement saffilier √† une caisse dallocations familiales, au r√©gime dassurance maladie maternit√© des non salari√©s et au r√©gime dassurance vieillesse des non salari√©s. En revanche, cette affiliation nest pas automatique et doit √™tre effectu√©e par lagent commercial. Relations avec les Assedic Dans quelles mesures un allocataire du r√©gime dassurance ch√īmage peut-il prendre une activit√© de VDI tout en continuant de percevoir ses allocations ? Depuis le 1er juillet 1995, les dispositions de la Directive UNEDIC N 28-95 du 12 juillet 1995 autorisent un ch√īmeur √† prendre une activit√© de VDI tout en conservant une partie de ses allocations de ch√īmage (les r√®gles de la D√©lib√©ration N 28 lui sont automatiquement applicables, sans passage devant la commission paritaire nationale). Pour le b√©n√©fice de cette mesure, le revenu procur√© par lactivit√© r√©duite ne doit pas d√©passer 70% du salaire per√ßu avant la p√©riode de ch√īmage. La r√©mun√©ration des VDI sera appr√©ci√©e par lAssedic trimestriellement puis divis√©e pas trois pour la v√©rification du seuil de r√©mun√©ration ainsi que pour le calcul du nombre de jours indemnisables.Les vendeurs ind√©pendants devront donc fournir √† lAssedic, au d√©but du mois suivant chaque trimestre civil (il sagit des mois davril, juillet, octobre et janvier), la copie de leurs bulletins de pr√©comptes trimestriels. Il faut enfin pr√©ciser que ce r√©gime ne peut b√©n√©ficier quaux Vendeurs √† Domicile Ind√©pendants assujettis au r√©gime g√©n√©ral de la s√©curit√© sociale (cest-√†-dire non inscrits √† un registre professionnel). Ce texte est un extrait de larticle paru dans le num√©ro 111 de Job Pratique Magazine . Vous pouvez vous procurer cette √©tude compl√®te en vous procurant ce num√©ro 111, contre 28 francs (en ch√®que) en le commandant √† Job Pratique Magazine, 23, rue des Apennins, 75017 Paris. # Je vois que vous etes bien renseign√©. Pouvez-vous me dire si je peux etre VDI et fonctionnaire du Conseil G√©n√©ral? Connaissez-vous wellness france et lr-international, qui propsent apparemment des choses int√©ressantes? Merci sabrina.arnaud@wanadoo.fr#


Besoin de vous:est-ce que cest possible dètre télévendeuse,téléprospectice etc..; à domicile?
#Je recherche un travail à domicile! Je n'ai pas de diplome,mais prendre des appels,ètre télévendeuse,téléprospectrice à domicile,ça me plairait vraiment beaucoup! Ce serait mon rève!!!!!!!!!!! Donc,je viens vous demander votre aide,des renseignements sur cet emploi pour savoir si on peut le faire à domicile et surtout si des personnes qui font ce travail chez elles veulent bien m'en parler,m'expliquer comment ça marche!!!!!!! Ca me ferait vraiment plaisir et j'en serai très contente! Merci de bien avoir la gentillesse de me répondre!! J'attends avec impatience vos réponses! Je vous fais à tous de gros bisous!!! # Personne ne connait ce travail????? Personne ne peut me répondre!!?????#


Besoin infos sur métier conseillere beauté en parfumerie
#les + les -, vos salaires, une journ√©e type les avantages tout ce que vous pourrez me donner me sera utile je suis actuellement assistante de direction et envisage de changer de m√©tier pour tr√®s bient√īt. merci d'avance pour vos t√©moignages # a+ # je vois que ce sont tjrs les m√™mes qui cogitent √† leur reconversion ... Je ne te parlerai pas de la parfumerie mais de la parapharmacie puique c'est mon secteur, mais les contraintes sont les m√™mes En principe il faut le CAP d'esthetique, voire + (le BTS permet d'avoir des postes √† responsabilit√©, comme l'encadrement d'√©quipe), mais certaines paras, en manque de personnel acceptent des filles qui ont simplement des cinnaissances dans ce domaine: il faut alors bien sur faire ses preuves et √™tre capable de se former rapidement aux produits. Les avantages: le contact avec les clientes, bien sur, des √©chantillons de la part des labos (non n√©gligeables) les inconv√©nients: ceux du commerce: bosser les samedis , parfois pour les f√™tes, si tu es en centre commercial, il y a des nocturnes ou des fermetures tardives ... Par contre comme tu t'int√©ressais √† la vente √† domicile, il y a pas mal de boites sui proposent des cosm√©tiques: Auri√®ge, Lexel, Nutrmetics (pas mal, offre + large, bcp de promos) si tu veux + d'infos n'h√©site pas a + # t'envoyer un mail. merci de m'y r√©pondre d√®s que tu peux. a+ # ton mail je t'en ai envoy√© un pour te le dire fais un copier-coller, au cas o√Ļ tu n'aurais pas mis la bonne adresse # a+ # a+ # compom mais je veux pr√©cis√©ment √™tre conseill√®re beaut√© en parfumerie j'ai d√©j√† eu les infos comme quoi par exemple chez sephora il n'y avait pas besoin de dipl√īmes comme chez douglas d'ailleurs ils recrutent des filles motiv√©es passion√©es qui ont envie de s'engager sur du long terme ce qui est mon cas je sais aussi qu'au moins 3 fois par semaine les filles terminent aux alentours de 20h et qu'elle bossent samedi et pas de cong√®s √† noel, ce qui me manque, ce sont des t√©moignages, des impressions, des infos sur les salaires les possibilit√©s d'√©volution les autres avantges possibles ex chez sephora on paye aux filles la mutuelle, si le fait de rester debout toute la joun√©e est supportable, on m'a dit qu'il y avait des formations pour les grandes marques l√† aussi je souhaiterais en savoir un peu plus j'aimerais pouvoir combiner ce m√©tier avec la vente de dessous √† domicile fain d'avoir un salaire correct car le secr√©tariat je n'ai jamais aim√© je n'en peux plus c'est ennuiyeux √† mourrir. a+ o√Ļ tu en es avec la VDI # si tu bosses pour un grand groupe, il y a toujours la participation qui est vers√©e. lorsque j'ai eu des entretiens on m'avait indiqu√©: des remises sur le magasin (nouvelles Galeries), une mutuelle incluse (monoprix), un restau d'entreprise (NG) les formations produits ont lieu soit sur le lieu de travail: une formatrice vient pr√©senter les nouveaux prd, les faire tester et fait une remise √† niveau sur sa gamme. Soit en soir√©e: sur un th√®me donn√© (solaires, minceur) en g√©n√©ral dans un hotel de la r√©gion. Pour ce qui est de rester debout, c'est vrai que c'est dur certains jours. Selon la boite o√Ļ tu bosses, tu peux aller souffler qq minutes "derri√®re" mais dans d'autres tu n'as droit qu'√† des pauses "r√©glement√©es". J'envie mon mari au bureau qui peut aller se prendre un caf√© quand il veut ... Mais √ßa d√©pend aussi bcp du manager. Le pire c'est les jours o√Ļ tu es seule pour faire une partie de la journ√©e: impossible de quitter ton poste pour une pause pipi !!!: nous √ßa nous arrivait les matins, compte tenu des horaires, on √©tait seule de 8h30√† 10h30, sachant qu'on avait commenc√© avant pour faire de la mise en rayon, il vaut mieux √©viter le th√© au ptit dej Pour mon activit√© j'attends de d√©m√©nager pour voir sur place quel environnement commercial je vais trouver et quels contacts je pourrai avoir bon WE # de me r√©pondre cela m'aide bcp car je suis toute seule au bureau toute la journ√©e 5 jours sur 7 et angoisse pour mon avenir, je ne r√©alise pas encore que au bout de 5 ans je vais me retrouver au ch√īmage fin juin prochain et quand je vois les annonces ANPE il y a de quoi se tirer une balle je fais remonter le post pour avoir d'autres avis a+ # o√Ļ tu habites? tu as du me le dire dans un pr√©c√©dent post mais j'ai oubli√© biz # r√©gion languedoc-roussillon, d√©partement 66, ville perpignan. pourquoi? et toi? # au cas o√Ļ dans mes recherches perso je trouve qq chose susceptible de t'int√©resser actuellement je suis en Rhone Alpes, r√©gion de Bourgoin-Jallieu et je devrais d√©m√©nager en Provence en d√©but d'ann√©e # mais la provence c'est plut√īt du c√īt√© d'avignon, aix en provence, toulon, r√©gion PACA et compagnie c'est √† dire √† 4h de chez moi donc pour me trouver quelque chose c'est un peu rat√© mais je te remercie quand m√™me. a+ # pour moi a+ # pour emma a+#


Bisque bisque rage!!!
#Hello tout le monde! Je suis nouvelle sur ce forum mais √ßa fait quelques jours que je vous lis. Y a des trucs qui font flipper... comme des bac+5 qui ne trouvent pas de boulot ou qui sont sous-pay√©s,des BTS sous-pay√©s alors que le BTS est soi-disant une qualification recherch√©e,etc... Alors moi avec mon bac+4 en droit,je me dis que c'est vraiment mal barr√© (d'ailleurs √ßa l'est,√ßa fait 11 mois que je rame,je rame tellement que j'attaque la falaise). En plus,snif,j'ai suivi mon homme dans sa r√©gion o√Ļ en plus de gal√©rer je ne trouve aucun soutien (et lui qui fait la t√™te parce que je ne suis pas joyeuse). Bref,c'est la joie.Je cherche m√™me des trucs sous-pay√©s et sous-qualifi√©s par rapport √† mon dipl√īme et m√™me l√†:R.A.S Voil√†,fallait que √ßa sorte...OUF!!! # car, comme toi, j'ai un bac+4 en droit (moi, c'est droit des soci√©t√©s). Je comprends que tu flippes. as tu de l'exp√©rience ou recherches tu ton premier poste ? Moi, j'ai fait mes √©tudes √† Montpellier, r√©gion sinistr√©e au niveau boulot. Apr√®s mes √©tudes, je travaillais chez Promod et Domino's Pizza pour payer mon loyer et j'arrivais √† postuler pour des postes de responsable de rayon chez Decathlon (c'√©tait les seuls postes disponibles J'ai eu l'occasion de partir √† Paris et j'ai saut√© sur cette opportunit√© : 4 ans de vie pas toujours facile √† Paris, 5 postes en 4 ans mais pas de ch√īmage et une derni√®re exp√©rience de 2ans et demi dans le droit immobilier. Et l√†, je repars presque √† z√©ro puisque je pars vivre du c√īt√© de Marseille, Aix en provence et que je vais devoir rechercher du travail. J'avais d√©j√† postul√© √† des postes dans cette r√©gion depuis Paris mais c'est tr√®s difficile √† distance. J'ai d'ailleurs pass√© 2 entretiens ou on m'a fait clairement comprendre que si je n'√©tais pas dispo imm√©diatement, je n'aurais pas le poste. M√™me en expliquant que ma famille habitait la r√©gion, les recruteurs ont peur des d√©m√©nagements, des impr√©vus et √† profils √©gaux, ils pr√©f√©rent la simplicit√© de quelqu'un qui habite sur place. Donc l√†, je me lance : pas de boulot mais mon exp√©rience et ma disponibilit√©. J'aimerais bien faire 1 an d'int√©rim si possible. J'angoisse un peu mais bon, √† 29 ans, fallait bien quitter Paris. N'aurais tu pas cette possibilit√© de vivre quelque temps sur Paris ? Tous les juristes que je connais ont fait un passage oblig√© sur la capitale... m√™me si c'est pas tous les jours facile. Je te souhaite bon courage PS: j'aurais ador√© faire du droit du travail, c'est passionnant !! # "M√™me en expliquant que ma famille habitait la r√©gion, les recruteurs ont peur des d√©m√©nagements, des impr√©vus et √† profils √©gaux, ils pr√©f√©rent la simplicit√© de quelqu'un qui habite sur place." Je ne vois pas ca du tout comme ca, dans les entreprises que je connais c'est au contraire qq'un de dynamique √† qui la mobilit√© g√©ographique ne fait pas peur qu'ils cherchent. # c'est bien de s'installer en r√©gion, mais on ne peut pas plus d√©terminer le futur endroit de son embauche, sauf si on s'appelle Mme Irma, lol. Par ex, si je m'installe √† Brest, et postule √† Saint-Malo, je retombe au point z√©ro ... Ah lala c'est pas simple tout √ßa ! # Tu t'ach√®tes une roulotte comme Madame Irma et l√† si on dit que t'es pas mobile ou qu'il y a des probl√®mes de d√©m√©nagement!lol # oui y'a plus que √ßa a faire # Je dis √ßa parce que ma frangine faisait son DESS de droit des entreprises dans le Nord et qu'elle a eu l'embarras du choix en tant que juriste √† Aix-en-Provence (alors qu'elle ne vivait pas encore l√†-bas).Donc ne perds pas courage.Surtout qu'elle √©tait d√©butante pure. Pour Paris,√ßa risque d'√™tre difficile,mais si tu dis qu'il faut...C'est vrai que les juristes sont pr√©sents dans les si√®ges sociaux et les si√®ges sont sur Paris,mais au niveau local,y a des trucs aussi non? Par ailleurs,ce qui me fait surtout flipper c'est quand on dit que ma ma√ģtrise c'est de la ... et que je trouverais jamais rien avec √ßa (sauf que j'avais pas le choix de continuer apr√®s). Je suis dipl√īm√©e seulement depuis l'an dernier,et ensuite j'ai fait des RH en Chambre de Commerce et un stage en organisation patronale (3 mois),puis plus rien. Je pense √† me reconvertir m√™me temporairement. En tout cas bon courage √† toi dans ta nouvelle r√©gion (j'ai l'impression qu'√† Aix,c'est pas trop d√©gueu en tout cas). # pas que ton dipl√īme soit pourri, au contraire. avec tout ce qui se pase dans les soci√©t√©s actuellement (plan social, difficult√©s relationnelles entre les salalri√©s, remise en cause des 35 h), je pense que l'on va avoir de + en + besoin de profils tels que le tien. Je sais que dans le nord, il y a toutes les bo√ģtes textiles qui ont un service juridique : Promod, La Redoute, Les Trois Suisses. Je crois qu'il y a Groupama aussi ... Tu devrais prendre le ROME des entreprises, tu as indications de nb de salari√©s, des services ... c'est tr√®s pratique. Bon courage # Je vais illico chercher ce ROME des entreprises,c'est vraiment une bonne id√©e! J'essayais de prendre un listing sur le site de l(assembl√©e permanente des CCI mais √ßa arr√™tait pas de planter.Alors je suis all√©e chercher mon listing √† la source (CRCI) mais j'ai pas pu faire toutes les r√©gions. Merci encore pour tes conseils. # Je fais ANPE, APEC, sites internet et l'toutim... mais rien!Ou r√©ponses n√©gatives! MAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAARRE! Pourtant para√ģt que ma sp√©cialit√© est demand√©e (droit du travail),ben par qui??? # je suis dans la m√™me situation que toi, bien que dans un domaine diff√©rent. Et j'ai beau postuler √† tout va, pas une seule r√©ponse, m√™me n√©gative ! A croire que mon profil est vraiment √† ch...... :-C Bref, le tout est de persister, l√† il fait se dire aussi qu'on entre dans la p√©riode creuse de l'√©t√© ... mais un jour le vent tourne ! Tu cherches dans quelle r√©gion ? # Mais principalement en Gironde (o√Ļ je vis depuis 5 ans) et dans le grand Nord-Est (ma r√©gion d'origine), et toi? C'est quoi ton profil professionnel? # mais j'√©largis mes recherches sur le grand ouest o√Ļ je voudrais m'installer (origines aussi). C√īt√© profil, j'ai un bac +5 et je cherche un poste de prof en contractuel... mais les places sont ch√®res, apparemment. Et puis je n'ai pas beaucoup d'exp√©rience dans le domaine, √ßa n'aide pas. Ouais, tu l'as dit, y en a marre a force # Pourtant t'es loin d'avoir une qualif de ... Au contraire...Et en plus tu ne restreins pas non plus tes recherches au niveau g√©ographique. Et des profs,y a plein de mati√®res o√Ļ ils en cherchent... Il doit y avoir un truc qui cloche. Vivement que tous ceux qui nous bouchent l'acc√®s partent √† la retraite (et dire que c'est nous qui devront leur payer leur retraite)!!! # que y'en trop dans la mati√®re qui m'int√©resse ! Bon, √ßa ne fait que depuis fin juin que je postule aussi ... m√™me si je suis au ch√īmage depuis beaucoup plus longtemps (je passais des concours). Et puis, je ne sais pas pour toi, mais moi je ne trouve pas si √©vident de d√©cocher un poste hors de la r√©gion de r√©sidence, j'ai l'impression ce type de candidature passe toujours comme un choix de derni√®re instance, un "faute de mieux". Pour les retraites, le probl√®me majeur c'est qu'aux d√©parts des gens les postes ne sont pas forcement reconduits ...c'est √ßa le plus moche # C'est vrai! Les employeurs ne veulent pas embaucher mais par contre quand il leur faut quelqu'un,c'est tout-de-suite donc il faut habiter √† proximit√© (nous on doit attendre que ces Messieurs-Dames se d√©cident mais quand eux ont d√©cid√©,c'est tout et tout de suite donc pr√©f√®rent la proximit√© g√©ographique). C'est vrai que c'est plus dur,sauf comp√©tence et besoin tr√®s sp√©cifique,de trouver dans une autre r√©gion. D'ailleurs,quand je suis convoqu√©e dans une autre r√©gion,ils me "reprochent" toujours d'√™tre dispo tout de suite mais pas vraiment tout de suite (compliqu√© mais on cherche plus √† comprendre les recruteurs,arf!) m√™me si on leur fait comprendre qu'on est pr√™t √† une solution provisoire pour se loger. Le comble,c'est un type a Bordeaux qui a trouv√© emb√™tant que j'habite...la proche banlieue de Bordeaux (10km).LOOOOOOOL # oui, ils font moins la fine bouche quand ils ont grand besoin de la personne, c'est s√Ľr ! Apr√®s tout j'en ai connu, des personnes qui avaient trouv√© un poste loin de leur domicile et qui ont du emmenager en catastrophe...Comme quoi c'est possible ! Ce qui est encourageant, c'est qu'on te convoque, √ßa montre que ton profil est int√©ressant ! Mais bon, c'est vrai que c'est long d'attendre !!! # Donc c'est pas impossible de trouver dans une autre r√©gion! Si des autres y arrivent,pourquoi pas nous? Tu as pass√© quels concours?C'√©tait pour √™tre prof?Parce que c'est vrai que dans la fonction publique,c'est plus facile de se faire muter (j'en connais). # de la culture, pas encore ceux de de l'enseignement (mais j'y songe). L√† je postule en tant que non titulaire, alors les mutations, √ßa me passe sous le nez # Il m'ont dit que m√™me si les r√©gions embauchaient,ils ne prennent des contractuels qu'√† d√©faut de statutaires. Donc je te conseillerais vivement de tenter ces concours (√ßa ne t'emp√™che pas de continuer √† chercher et si tu trouve,alors voil√†),mais √ßa te donnerai vraiment une chance suppl√©mentaire. Et enseigner dans un AFPA? # que ce serait pr√©f√©rable, mais bon faut dire que pr√©parer ces concours (capes ou agreg)c'est quand m√™me du s√©rieux ! Pour l'instant, c'est impossible √† r√©aliser sans stabilit√© professionnelle, sans compter que j'arrive en fin de droit... En fait oui, je postule aussi en CFA et enseignement priv√©, AFPA je connais moins, je vais me renseigner .... merci#


Bon plan job étudiant !!
#Bon plan pour travailler quelques heures par semaine √† la maison !! Salut √† toutes, Je suis √©tudiante et en passant pas mal de temps sur internet pour trouver un boulot d√©t√©, je suis souvent tomb√©e sur des annonces type "comment gagner de l'argent gr√Ęce √† internet". Tr√®s sceptique vis √† vis des activit√©s √† domicile, j'ai (apr√®s beaucoup de t√©moignages, je l'avoue) franchi le pas, et j'ai trouv√© Webcoachman. Jai √©videmment fait des tonnes de recherches dessus et il sest av√©r√© quen fait c√©tait simple, rapide, l√©gal et ... assez lucratif!! Bien sur, √ßa ne remplace pas un vrai boulot, mais pour tous ceux et celles qui ont besoin d'argent, √ßa file un bon coup de pouce (Entre 300 et 1000 selon le temps que vous y consacrez). C'est un boulot ideal pour les etudiants et/ou les mamans au foyer. Si vous avez un ordinateur et quelques heures par semaine devant vous, cette activit√© va vous plaire !! Webcoachman a une tr√®s bonne presse depuis quelque temps et ne cesse de s'accroitre (le nombre de posts sur le forum revele son efficacite) !!. *** ATTENTION IL NE S AGIT NI D UN SYSTEME PYRAMIDAL, NI D UN MLM (INTERDITS EN FRANCE!!) *** Si vous voulez plus dinformations, laissez moi votre adresse email en message priv√©, je vous enverrai la doc !! # Bonjour, je suis en cours de licenciement, et j'aimerais trouver une activit√© pour arrondir les fins de mois. Pouvez vous m'expliquer ce qu'est cette activit√© merci isa#


Bonnes excuses pour démissionner ! patron qui ne peut pas se passer de moi
#Voil√† √ßa fait 3 ans que je fais le m√™me boulot ennuyeux et barbant et j'en ai marre, le patron est tr√®s gentil et me fait pleins de cadeaux et de faveurs mais bon j'ai envie de faire autre chose. Je voudrais partir sans qu'il ne se f√Ęche avec moi mais je ne sais comment faire sachant que 1. J'habite juste l'immeuble en face du boulot (mais bon si je travaillais ya pas trop de risques que l'on se croise vu ses horaires) 2. Mon papa est tr√®s malade (devrais-je jouer sur la corde sensible, mais j'ose pas trop) Je sais pas trop quoi inventer.... Merci pour vos id√©es ! # il ne faut pas confondre les deux ! je crois qu'il y a une distance √† conserver au boulot, sinon tu peux aller vers des pbes du genre de ceux que tu rencontres aujourd'hui (voir pire) ma belle soeur avait des relations super amicales avec son patron jusqu'au jour ou la boite a commenc√© a aller mal, et la... ben c pire que si ils √©taient rest√©s dans une relation purement pro ! a mon avis, la seule raison qu'il aurait de se facher, c'est si tu lui mens, car il finira par l'apprendre, et la.. a moins qu'il ne soit amoureux de toi (je ne plaisante pas) il n'a aucune raison d'√™tre fach√© car tu veux √©voluer ! au pire il sera peut √™tre un peu d√©√ßu, mais comment dire...ne te vexe pas mais personne n'est irrempla√ßable ! donc mon conseil, si tu le respectes, joue franc jeu, fais en sorte de ne pas le planter du jour au lendemain (respecte ton pr√©avis, voire m√™me propose lui de le rallonger un peu si √ßa l'arrange) et si il se fache c qu'il n'est pas tr√©s clair de toute fa√ßon a mon avis c la seule fa√ßon de faire si tu veux rester pro et mature # Il m'est arrive un peu la meme chose. J'a trouve un boulot avant la fin de mon BTS. LA boite etait super, le boulot egalement et la paye n'en parlons pas (egalement le top). PAr contre au bout de 6 mois j'ai vraiement commencer a m'ennuyer et a faire environ 1 heure de travail par jour, le reste du temps je ne faisais rien. Alors j'ai commencer a chercher un autre poste et le jour ou j'ai eu mon nouveau contrat je devais lui dire que j'allais demissionne. J'avais une boule au ventre et ca me faisait vraiment de la peine. L'apres-midi (un Vendredi) je suis alle le voir et je lui ai explique que je demissionais. J'ai cru kil allais mal reagir mais au contraire, il etais super content pour moi car il me disais que j'avais de super capacite et que je j'avais raison de changer pour une boite qui me donnais la poosibilite d'evoluer. Lui ne pouvait pas. Il a vraiment ete tres tres gentil et comprehensif. Il m'a meme ecourte mon preavis afin que je puisse partir en vacance et ma donner une super prime. Un boss aussi bien que lui, je n'en ai jamais rencontrer. Prends ton courage et va lui parlerm il te comprendra peux etre. Bisous, Dinedine # te proposer un job plus int√©ressant ? Changer de poste en interne ... Parles-en, dis que tu n'es pas du tout √©panouie dans ce que tu fais et que ben si rien ne change, tu penses s√©rieusement √† le quitter. Joue-l√† franc jeu. C'est tout ce que j'ai √† te proposer. Perso, la jouer sur ton p√®re malade, je suis pas s√Ľre que cela soit efficace, peut-√™tre que pour modifier tes horaires de travail ... Tu fais quoi exactement ? # Franc jeu j'oserai jamais car si je lui dis que je vais ailleurs √ßa va le vexer √©norm√©ment ! Je peux pas dire que je vais apprendre une langue √† l'√©tranger, vu que j'habite en face il me verra... sinon √ßa aurait √©t√© le bon plan Lui dire que je reprend mes √©tudes... je sais pas alors l√† il faudrait que j'attende jusqu'√† septembre l'ann√©e prochaine et je peux plus j'en ai marre! Je sais pas je cherchai une excuse ds le style. A la limite je pourrais dire que je prends une ann√©e sabatique car je suis fatigu√©e et que j'ai envie de me reposer et d'√™tre avec mon papa... mais bon ?!? # VIS TA VIE Moi jai dis ke jetais epuis√©e, demotiv√©e et ke cetais aussi du a la maladie de ma mere ( elle est aussi tres malade) mais c surtou ke le boulot mennuyais tu fai koi? kestion indiscrete? ton papa a koi comme maladie # je suis secr√©taire ds une √©tude d'avocats. Mon papa a un cancer au cerveau de stade III... # bonjour, j'ai v√©cu la m√™me situation que toi, je t'explique : lorsque j'ai eu mon bts j'ai cherch√© du boulot je suis tomb√© sur un patron sympa peut √™tre mais je m'ennuyais √† mort avec lui, j'ai essay√© de lui expliquer mais il n'a pas voulu comprendre au bout d'un an n'en pouvant plus j'ai postul√© en interne √† un autre poste, j'ai √©t√© re√ßu et apr√®s plusieurs entretiens j'ai eu une r√©ponse positive (mon patron n'√©tait toujours pas au courant), je suis all√©e le voir et l√† je lui ai expliqu√© que j'avais l'intention de changer de poste, d'√©voluer dan sun autre poste, il ne m'a pas compris il a fait un v√©ritable scandale et je n'exag√®re pas. R√©sultat; : on s'est engueul√© j'√©tais √† 2 doigts de lui donner ma d√©mission (il faut dire qu'on me proposait + ailleurs niveau salaire mais √ßa il ne comprenait pas), j'ai finalement chang√© de poste en interne. En fait j'aurais du lui en parler bien avant. Il faut que tu lui en parles, tout au moins dit lui que tu t'ennuies √† ton poste actuel peut √™tre qu'il te proposera du travail + int√©ressant, et dit toi bien que tu n'es pas mari√© avec le patron. Aujourd'hui j'ai l'intention de changer de poste je suis all√©e voir mon patron (pour mon poste actuel) et je lui ai fait part de mon intention de changer de poste en interne (pour me rapprocher de mon domicile) il a tr√®s bien compris ma situation et m'a dit qu'il appuyerait ma candidature si besoin est. Bon courage#


Boulot à domicile !!!
#Je recherche diverses taches de secrétariat à domicile (standard téléphonique, mises sous pli, frappes diverses). Je suis basée sur la région des Yvelines et j'ai tout le matériel nécessaire pour du bon travail. Merci de me répondre.#


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cdrom gratuit daufeminin
#Arf je me marre... Vendredi je fais la demande pour avoir ce fameux CDrom et espérer ainsi percer les secrets de ceux qui réussissent à domicile. Et je viens juste de raccrocher avec une nana suite à ma demande. Elle dit dit que c'est une activité en plein essort, basé sur le bien-être, sur l'amincissement. Elle parle, elle parle et ne me dit pas le nom du groupe. Alors je lui dit "oui mais vous êtes quelle enseigne ??" -> ... !! Résultat je dois visionner les 2h du CDrom ce we et lundi à 14h elle me rappelle et on aura 1h d'entretien. Je crois qu'elle pourra toujours essayer de me joindre Je serai aux abonnés absent. Voilà une info pour celles que ça intéresse#


Cela ne vous prendra que 5 minutes
#Bonjour tout le monde, Voila, je d√©sire cr√©er une soci√©t√© de transport de personne en scooter sur paris et sa r√©gion. Voici donc un petit questionnaire tr√®s court afin d'avoir votre avis sur mon projet. Si vous avez des questions et/ou des remarques, voici mon mail Mcharln@aol.com Merci beaucoup !!! 1. Travaillez vous sur Paris ? Oui Non 2. Comment vous rendez vous sur votre lieu de travail ? Voiture M√©tro Bus Moto/Scooter Autres 3. Combien de temps mettez-vous pour vous rendre sur votre lieu de travail ? 4. Rencontrez vous des embouteillages ? Oui Non 5. Savez vous quil existe un concept de taxi scooter ? Oui Non 6. Seriez vous int√©ressez par ce type de service ? Oui Non, pourquoi ? 7. Quel prix mettriez-vous pour une course domicile/travail ? 8. Pensez vous quun syst√®me de forfait serait int√©ressant ? 9. Etes vous ? Un homme Une femme 10. Quel √Ęge avez-vous ? Entre 18 et 25 ans Entre 26 et 35 ans 36 ans et plus 11. Cat√©gorie socio professionnelle ? Agriculteur Etudiant Cadre Employ√© Agent de la fonction publique Chef d'entreprise # 1. Travaillez vous sur Paris ? non 2. Comment vous rendez vous sur votre lieu de travail ? Bus Autres (TER) 3. Combien de temps mettez-vous pour vous rendre sur votre lieu de travail ? 45 min 4. Rencontrez vous des embouteillages ? Non 5. Savez vous quil existe un concept de taxi scooter ? Non 6. Seriez vous int√©ressez par ce type de service ? Non, pourquoi ? Dangereux mais peut etre pratique en cas d'embouteillage ou greve des transports en commun. 7. Quel prix mettriez-vous pour une course domicile/travail ? 3 8. Pensez vous quun syst√®me de forfait serait int√©ressant ? oui 9. Etes vous ? Une femme 10. Quel √Ęge avez-vous ? Entre 18 et 25 ans 11. Cat√©gorie socio professionnelle ? Employ√© # 1. Travaillez vous sur Paris ? Non 2. Comment vous rendez vous sur votre lieu de travail ? Voiture 3. Combien de temps mettez-vous pour vous rendre sur votre lieu de travail ? 1h 15 4. Rencontrez vous des embouteillages ? Oui 5. Savez vous quil existe un concept de taxi scooter ? Oui 6. Seriez vous int√©ressez par ce type de service ? Non, pourquoi ? trop dangereux le 2 roues √† Paris a fortiori quand on ne connait pas le conducteur et sa fa√ßon de rouler... 7. Quel prix mettriez-vous pour une course domicile/travail ? 5 euros 8. Pensez vous quun syst√®me de forfait serait int√©ressant ? non je pense que le syst√®me sera plut√īt utilis√© de fa√ßon occasionnelle. 9. Etes vous ? Une femme 10. Quel √Ęge avez-vous ? Entre 26 et 35 ans 11. Cat√©gorie socio professionnelle ? Cadre voili, bonne chance! Delph # 1. Travaillez vous sur Paris ? Oui 2. Comment vous rendez vous sur votre lieu de M√©tro Bus 3. Combien de temps mettez-vous pour vous rendre sur votre lieu de travail ? 40 mn 4. Rencontrez vous des embouteillages ? Non 5. Savez vous quil existe un concept de taxi scooter ? Non 6. Seriez vous int√©ressez par ce type de service ? Non, pourquoi ? trop risqu√© le 2 roue dans paris 7. Quel prix mettriez-vous pour une course domicile/travail ? 8. Pensez vous quun syst√®me de forfait serait int√©ressant ? 9. Etes vous ? Une femme 10. Quel √Ęge avez-vous ? Entre 26 et 35 ans 11. Cat√©gorie socio professionnelle ? Employ√© # 1. Travaillez vous sur Paris ? Non 2. Comment vous rendez vous sur votre lieu de travail ? Autres 3. Combien de temps mettez-vous pour vous rendre sur votre lieu de travail ? 2 minutes 4. Rencontrez vous des embouteillages ? Non 5. Savez vous quil existe un concept de taxi scooter ? Non 6. Seriez vous int√©ressez par ce type de service ? Oui, pourquoi pas. 7. Quel prix mettriez-vous pour une course domicile/travail ? 10 euros (au cas o√Ļ mon travail serai √©loigner de mon domicile, disons 30 minutes de trajet mininmum) 8. Pensez vous quun syst√®me de forfait serait int√©ressant ? Non, une politique tarifaire en fonction de la distance ou du temps de trajet me semble plus pertinante. 9. Etes vous ? Une femme 10. Quel √Ęge avez-vous ? Entre 18 et 25 ans 11. Cat√©gorie socio professionnelle ? Agent de la fonction publique # 1. Travaillez vous sur Paris ? Non 2. Comment vous rendez vous sur votre lieu de travail ? Voiture 3. Combien de temps mettez-vous pour vous rendre sur votre lieu de travail ? 30 mn 4. Rencontrez vous des embouteillages ? Oui 5. Savez vous quil existe un concept de taxi scooter ? Non 6. Seriez vous int√©ressez par ce type de service ? Non, pourquoi ? = 100 km aller/retour ca me couterait cher et en plus un scooter sur l'autoroute ca le fait pas ! 7. Quel prix mettriez-vous pour une course domicile/travail ? 4e 8. Pensez vous quun syst√®me de forfait serait int√©ressant ? oui 9. Etes vous ? Une femme 10. Quel √Ęge avez-vous ? Entre 26 et 35 ans 11. Cat√©gorie socio professionnelle ? Employ√© # 1. Travaillez vous sur Paris ? Oui 2. Comment vous rendez vous sur votre lieu de travail ? M√©tro 3. Combien de temps mettez-vous pour vous rendre sur votre lieu de travail ? environ 20 minutes 4. Rencontrez vous des embouteillages ? ben non forcemment, lol 5. Savez vous quil existe un concept de taxi scooter ? Oui 6. Seriez vous int√©ressez par ce type de service ? Oui, je suppose mais que tr√®s occasionnellement. plu√īt pour une course tr√®s rapide ou rejoindre une gare sans trop de bagage 7. Quel prix mettriez-vous pour une course domicile/travail ? pour le domicile travail, vu que je ne suis qu'√† 20 minutes je ne mettrai pas plus de 4 Euros (non je suis pas radin, mais g aucune id√©e de prix) 8. Pensez vous quun syst√®me de forfait serait int√©ressant ? oui c certain pour tous ceux qui seraient amener √† utiliser ce principe souvent...mais bon il faut surtout le proposer √† une client√®le tr√®s cibl√©e pour √©viter de perdre de l'argent sur des gens qui ne vous feront pas vivre au quotidien 9. Etes vous ? Une femme 10. Quel √Ęge avez-vous ? Entre 18 et 25 ans 11. Cat√©gorie socio professionnelle ? Cadre voil√†, m√™me en moins de 5 min, lol. Bonne chance pour ta boite, LadyK#


Changer de metier
#Apres 4 ans d'etudes je suis estheticienne de puis bientot 2 ans, j'ai pratiquée l'esthetique pendant 9 mois a domicile, maintenant je ne fais plus rien, et j'ai bcp de mal a me decider a chercher en institut car ce metier et si superficiel je trouve, et je ne suis profondement pas comme ca...j'aime le contact avec les gens, mais le milieu des instituts ne m'attire pas dutt! je me suis rendue compte pendant mes stages que les patronnes etaient autaines et souvent n'etaient la que pour l'argent... avez vous vecu une experience similaire? savez vous ou je peux m'adresser pour voir les perspectives que peuve m'offrir mon diplome? merci bcp#


changer de travail
#† † † † † † † † Inscrivez-vous √† nos newsletters Magazine Recettes Blogs Newsletter † Effectuer une recherche dans cette discussion Mot : ††Pseudo : Filtrer † † Bas de page Auteur †Discussion : changer de travail † Azerus Profil : Doctinaute d'or Post√© le 01-11-2006†√††21:11:16†† † voila, je voudrais changer de travail, et je voudrais savoir si des entreprises cherchent des approvisionneurs en meme temps, j'aimerai aussi changer de voie et devenir psychologue, est-ce possible en fongecif? et si oui, combien de temps pour les etudes? † merci a ceux qui auront lu et bien entendu a ceux qui repondront ^^ # † Psychologue c'est hyper long (5 ans en fac mini, 9 ans pour faire les choses bien) et apr√®s les d√©bouch√©s sont assez incertains, sauf √† t'orienter en ergonomie. † Compte tenu de ton exp√©rience d'approvisionneur tu pourrais peut √™tre t'orienter vers un poste de logisticien ou d'acheteur, selon tes go√Ľts. Tu peux faire un bilan de comp√©tence pour d√©terminer plus pr√©cis√©ment tes acquis et ainsi ta nouvelle orientation professionnelle. † † Sinon, tu peux aller faire un tour sur le site du CNAM qui propose des formations diplomantes en cours du soir, y compris dans des domaines tr√®s techniques. C√† peut te donner des id√©es. # † merci annabianca ^^ je vais regarder √ßa # † Sujets relatifs CDD et pas de contrat de travail travail a 16 ans Changer de boulot ??? Envie de compl√®tement changer 6 jours de travail sur 7, c'est l√©gal ? concilier travail et famille Travail √† domicile. Arnaque ou pas? travail Abonnement de travail pour le train !!!!!!!!!! Travail et transport en commun Plus de sujets relatifs √† : changer de travail Plan du forum Page g√©n√©r√©e en 0.054 secondes †††#


CHEQUE EMPLOI SERVICE MODE DEMPLOI ?
#† † † † † † † † Inscrivez-vous √† nos newsletters Magazine Recettes Blogs Newsletter † Effectuer une recherche dans cette discussion Mot : ††Pseudo : Filtrer † † Bas de page Auteur †Discussion : CHEQUE EMPLOI SERVICE MODE D'EMPLOI ? † landeverte Un Halloween po√©tique ... Profil : Doctinaute d'argent Post√© le 07-10-2006†√††23:36:46†† † Bonjour, † Voil√† je travaille comme Aide √† domicile pour une association qui s'occupe de personnes √Ęg√©es. † Cette association ne me donne que 27 heures de travail par semaine. † Une des personnes pour qui je travaille m'a propos√© de travailler chez l'une de ses amies √Ęg√©es elle aussi mais cette derni√®re aimerait me payer avec des ch√®ques emploi service. † † Ai-je le droit de cumuler un cdi pay√©es chaque fin de mois √† 27 heures avec des heures pay√©es par ch√®que emploi service tout en d√©passant pas biens√Ľr 35 heures par semaine ? † Merci pour votre aide. † † Une autre question comment cela marche les ch√®ques emploi service ? On est pay√© par ch√®que tous les combien de temps ? et pour la s√©curit√© sociale c'est d√©clar√© comment ? † Merci encore. Message cit√© 2 fois Message √©dit√© par landeverte le 07-10-2006†√††23:41:09 # † SVP AIDEZ-MOI MERCI # † up # † up # † UP # † UP # † UP # † landeverte a √©crit : Ai-je le droit de cumuler un cdi pay√©es chaque fin de mois √† 27 heures avec des heures pay√©es par ch√®que emploi service tout en d√©passant pas biens√Ľr 35 heures par semaine ? # † landeverte a √©crit : Une autre question comment cela marche les ch√®ques emploi service ? On est pay√© par ch√®que tous les combien de temps ? # † Pas tr√®s patiente? # † Salut Landeverte : Tu a le droit de cumuler ces deux emplois si tu ne d√©passe pas les 35 heures † -sauf si clause de non concurrenceest †pr√©vue dans ton contrat de travail (ce qui m'√©tonnerait quand m√™me) † -et sauf si tu est fonctionnaire (dans ce cas tu n'as pas le droit de cumuler un emploi public et un emploi priv√©) † Donc normalement tu peux accepter cet emploi † En principe tu es pay√©e en fin de mois par ch√®que: tu recevras √©galement ton bulletin de salaire √† ton domicile. L'employeur aura pr√©alablement rempli un formulaire avec ton nom , ton adresse et ton num√©ro de s√©curit√© sociale. Tu sera †donc d√©clar√©e. Pour la s√©curit√© sociale : si ma m√©moire est bonne √† partir de 16 heures par semaine on a droit au r√©gime salari√© de †la s√©curit√© sociale . Avec 27 heures par semaine tu dois d√©j√† √™tre affili√©e au r√©gime salari√© de la s√©curit√© sociale, non? Donc √† priori √ßa ne va rien changer pour toi d'autant plus que tu travaillera moins de 16 heures par semaine dans ton nouvel emploi. Message √©dit√© par kouett-kouett_14 le 09-10-2006†√††23:04:27 - Diana_14 # † Entre l'association ou je bosse (pas administration priv√©e) et les personnes voulant me payer par CESU je fais environ 30 heures ... c'est pour au cas accident du travail chez ceux emploi service ... ? † † Merci bcp Kouett Message √©dit√© par landeverte le 10-10-2006†√††13:15:34 # † Azertie je suis patiente c'est l'ordinateur qui buggue. # † Du moment que tu ne d√©passes pas 151.57 heures par mois ya pas de soucis au niveau de la l√©galit√©. † † Concernant le risque d'accident du travail je pr√©cise: Les cotisations de S√©curit√© sociale et de retraite compl√©mentaire sont r√©parties entre les diff√©rents employeurs en fonction des r√©mun√©rations effectivement vers√©es. Tout sera vers√© et calcul√© comme s'il n'y avait qu'un seul employeur. Par cons√©quent que ce soit chez l'un ou l'autre tu sera couverte en cas d'accident du travail . Message √©dit√© par kouett-kouett_14 le 10-10-2006†√††18:15:40 - Diana_14 # † Merci Kouett tu es vraiment sympa. Bises. Message cit√© 1 fois # † landeverte a √©crit : Merci Kouett tu es vraiment sympa. Bises. # † Sujets relatifs faire parti du club de chercheurs d'emploi ou √™tre radi√© ch√®que emploi service (cesu) Comment deccrocher un emploi si... questions sur l'emploi d'aide √† domicile, URGENT !!! Cherche un emploi Entretien d'embauche : mode d'emploi ??? prime pour l'emploi demission: 2 heures par jour de recherche d'emploi Entretien avec le chef de service. prime pour l'emploi Plus de sujets relatifs √† : CHEQUE EMPLOI SERVICE MODE D'EMPLOI ? Plan du forum Page g√©n√©r√©e en 0.068 secondes †††#


Cherche boulot a domicile !!
#Bonjour, je suis actuellement a la recherche d'un emploi, donc a revenu restreint !! pouvez vous m'aider ? pas d'arnaque s'il vous plait !! merci d'avance karine # si tu veux démarrer une activité à domicile, va sur le site de sveltis : sveltis.com ! Depuis ma retraite, je me suis lancée et je gagne un bon complément de revenu ! J'ai 64 ans et je vis grace à sveltis une retraite agréable et je peux gater mes petits enfants !! Appelle les si tu veux : 03 80 60 05 05 ils sont très sympathiques, tu verras. A bientot et bon courage ma petite ! Gisèle # Grace a ce site tu pourras travailler de che toi et ca marche vraiment, en plus tu geres ton temps et donc ton argent!!! J'ai été convaincue!!! Toutes les infos: http://jolisalaire.ifrance.com # je recrute des ambassadrice pour des produits cosmetique annonce serieuse si tu veux plus d info contact moi # je suis ambassadrice dans une societe de cosmetique qui recrute tout au long de l annee ce sont des produits super qui marche bien et pas cher si tu veu plus d info contact moi annonce serieuse # J'ai LA solution pour vous; Je suis actuellement Vendeuse A Domicile (VDI) de parfums et de produits bien-être; C'est VOUS qui gérez votre temps et votre argent. plus vous vous investirez plus vous gagnerez; L'avantage du travail à domicile c'est que vous gérez votre temps (surtout quand vous avez des enfants), vous proposerez des produits de qualités (meilleures ventes)... Pour plus d'informations, n'hésitez pas à me contecter à l'adresse suivante : myriam.menu@caramail.com au plaisir de vous recontacter Myriam # www.sonemploiadomicile.com # je suis vdi dans les parfums et senteurs pour la maison de Grasse d'une part, et d'autre part pour des bijoux fantaisies haut de gamme d'une sté autrichienne très sérieuse qui existe depuis 36 ans ! le travail de vdi est compatible avec les assedics, et est une très bonne solution pour gagner de l'argent tout en s'organisant comme bon nous semble ! c'est également compatible (légalement !!) avec d'autres activités. si vous voulez des renseignements, n'hésitez pas à me contacter par mp. Je vous précise que ce n'est nullement une arnaque ni quoique ce soit dans le genre ! à bientot peut etre myriam#


Cherche emploi : urgent
#coucou je recherche un emploi de secr√©taire dans une structure sanitaire et social, biblioth√®ques ou bien dans une √©cole priv√©e maternelle, et primaire sur montpellier !!! experience : 5 mois de stages, dans r√©sidence pour personnes √Ęg√©es, CHU, et association d'aide √† domicile !!! Titulaire BEP SS, niveau BAC SMS et formation BAC PRO Secr√©tariat !!! si vous √™tes int√©r√©ss√©s laiss√© moi un post ou un message priv√© !! dispo pour le 1 er juillet 2005 !!! # coucou je remonte le post encore une fois,merci de me contacter pas mp !! candy170 # coucou je remonte le post : je suis tr√®s motiv√©e !!! merci candy170#


cherche heures de menage dans le 92
#† † † † † † † † Inscrivez-vous √† nos newsletters Magazine Recettes Blogs Newsletter † Effectuer une recherche dans cette discussion Mot : ††Pseudo : Filtrer † † Bas de page Auteur †Discussion : cherche heures de menage dans le 92 † Profil sup prim√© Post√© le 29-05-2006†√††18:58:21†† † bonjour jeune femme cherche des heures de menage dans le 92(Fontenay aux roses/chatillon...) je suis a votre dispotition # † pas besoin de fee du logis? # † Sujets relatifs Agent immobilier cherche conseils! jf 15 ans et demi cherche apprentissage couture flou sur Paris ou regi urgent! cherche travail √† domicile URGENT !!! CHERCHE MAITRE APPRENTISSAGE sur la BRETAGNE. Cherche secr√©taire en CDI ! URGENT !!! cherche ma√ģtre apprentissage proth√©siste dentaire qui cherche un boulanger??? St Etienne...cherche travail pour juillet aout cherche truc a faire cherche personnes SERIEUSES !!! Plus de sujets relatifs √† : cherche heures de menage dans le 92 Plan du forum Page g√©n√©r√©e en 0.057 secondes †††#


Cherche Job dAide documentaliste
#† † † † † † † † Inscrivez-vous √† nos newsletters Magazine Recettes Blogs Newsletter † Effectuer une recherche dans cette discussion Mot : ††Pseudo : Filtrer † † Bas de page Auteur †Discussion : Cherche Job d'Aide documentaliste † peterpantf Profil : Habitu√© Post√© le 30-01-2006†√††11:10:44†† † Ma copine cherche un job en tant qu'aide documentaliste dans un √©tablissement scolaire dans le Tarn (81), elle a 5 ans d'exp√©rience... # † qu'elle cherche sur le site de l'anpe soit emploi vie scolaire soit aide documentaliste directement .... Elle peut aussi s'inscrire sur le site du siaten pour etre pionne (certains √©tablissement les prennent comme aide documentaliste ) # † Passez vos annonces (offre & demande) †GRATUIT! une annonce de plus †Passez vos annonces sur http://forumemploi.eur.st † celle-ci apparait automatiquement sur + de 300 sites (Tiscali, Laposte, Free ainsi que sur le moteur de recherche Google.fr...) augmentant ainsi vos chances de trouver une personne int√©ress√©e. vous touchez plus de 1 000 000 recruteurs et candidats par mois ! # † Sujets relatifs cherche cadre emploi pret a porter aide √† domicile? Job d'√©t√© besoin d'aide , droits apprenti fleuriste svp!! besoin d'aide d√©mission conge parental tps partiel mdif du contrat A L'AIDE cherche assistant de direction aide menagere ou cisiniere?? Entretien pour √™tre vendeur de jeux video: besoin d'aide :) Job √©tudiants √©trangers Plus de sujets relatifs √† : Cherche Job d'Aide documentaliste Plan du forum Page g√©n√©r√©e en 0.067 secondes †††#


Cherche télépro à domicile
#Bonjour Je suis à la recherche d'une téléprospectrice qui travaille de chez elle pour prise de RDV auprés de particuliers. URGENT # remonte # remonte.............. # cela pourrait m'interesser je te laisse mon mail: marinaptr@free.fr merci # Pourrais-je avoir plus de renseignement? Je serai débutante,mais c'est un emploi que je recherche depuis longtemps!Ce serait pour moi le job idéal! peux-tu me dire comment _ça se passe?qui paye les communications téléphonique? je te laisse mon mail si tu le souhaites! Claby@aufeminin.com je suis impatiente d'avoir de tes nouvelles! A très vite! gros bisous # les frais téléphoniques sont à ta charges parcontre je te regle au RDV confirmé. # moi je pourrai mais le week en ou le soir après 17h000 louny290681@hotmail.com # Les particuliers se prospectent de 10h à 14h et de 16h à 20h, alors si tu es dispo dés 17h c'est parfait et le samedi matin. Sachant que les frais téléphoniques sont à tes charges et que je paye le RDV confirmé # je te donne mon email si tu veux que l'on en parle: louny290681@hotmail.com#


Cherche un job a domicile
#Je m'appelle SYLVIANE 5O ANS je cherche un job à faire en plus de mon métier d'assist maternelle pour arrondir mes fins de mois , est-ce possible ? j'attends vos réponses . MERCI#


chomage suite a demission pour suite mon concubin
#Bonjour, je vis depuis 8 mois avec mon ami qui vient de trouver du travail dans le sud (nous sommes dans le nord). L'assedic me dit que j'aurai droit au chomage puisque je peux prouver que nous vivions ensemble avant et apr√©s si je d√©missionne est ce que quelqu un a deja vecu un cas similaire pour savoir si j aurai bien droit au chomage nous ne sommes ni pacses ni mari√©s merci corinne # Bonjour Corinne, Clique sur le lien ci dessous , puis sur les liens qu'il y a sur la page sui s'ouvrira et tu te fera une opinion puis reformule ta question si tu veux des confirmations. http://www.le-forum-emploi.com/topic3984.html . Bonne continuation. _ Le constat est √©conomique, la r√©alit√© est sociale. # Merci pour ta r√©ponse mais quand j ai appel√© les assedics ils ne m ont pas parle de pacs ou de mariage, ils m ont seulement dit que si je pouvais justifi√© que l on vivait ensemble avant et apr√©s j aurai droit aux assedics merci corinne # Bonjour corinne, Les textes de l'Assedic sont clairs pour une d√©mission l√©gitime , il doit avoir soit mariage soit pacs sinon juridiquement tu n'a pas de conjoint. bonne continuation. _ Le constat est √©conomique, la r√©alit√© est sociale. # faux martin une fois de plus : champion du monde attention je crois qu'on est tomb√© sur un champion de la fausse info ! une d√©mission pour rapprochement de conjoint est l√©gitime. conjoint : concubinage, pacs, mariage merci martin d'√©viter de donner de fausses informations # Voila le texte ASSEDIC que tout le monde peut consulter sur le site en faisant une recherche sur d√©mission l√©gitime Notice A23 Mise √† jour UNIjuridis janvier 2007 La d√©mission Sauf exceptions pr√©vues express√©ment par les textes,seules les personnes involontairement priv√©es d 'emploi (licenciement,fi n de contrat √† dur√©e d√©termin√©e,rupture pour motif √©conomique)peuvent pr√©tendre aux allocations de ch√īmage. (Art.4 e)du r√®glement AC -accord d'application n ¬į 15 de l''assurance ch√īmage. Est prise en compte,non seulement la d√©mission du dernier emploi,mais √©galement la d√©mission de l 'avant dernier d√®s lors qu 'il ne peut √™tre justi fi √© de 91 jours d 'activit√©. En cas de d√©mission,la situation du ch√īmeur peut √™tre examin√©e apr√®s 4 mois de ch√īmage (121 jours).Selon les efforts de reclassement,la commission paritaire peut d√©cider d 'attribuer ou non les allocations √† partir du 5e mois de ch√īmage.(Accord d 'application n ¬į 13 ¬ß 1 de l 'AC) Cas des d√©missions pr√©sum√©es l√©gitimes D√©mission pour changement de r√©sidence ¬ē D√©mission pour suivre les parents ou la personne qui exerce la puissance parentale (quel que soit le motif du changement de r√©sidence)du jeune √Ęg√© de moins de 18 ans.(Accord d 'application n ¬į 15,,chap.A ¬ß 1 de l 'AC) La d√©mission doit √™tre en rapport direct avec le changement de domicile.Toutefois,la d√©mission peut ne pas avoir lieu imm√©diatement apr√®s le d√©m√©nagement.Dans ce cas,la notion de d√©lai raisonnable est prise en compte. ¬ē D√©mission pour suivre le conjoint (ou la personne avec laquelle un PACS a √©t√© conclu ou encore le concubin)qui change de r√©sidence pour un motif professionnel (activit√© salari√©e ou non): mutation au sein d 'une entreprise,changement d 'employeur,reprise d 'emploi apr√®s une p√©riode de ch√īmage,cr√©ation ou reprise d 'une entreprise ou d√©but d 'une activit√© de travailleur ind√©pendant. (Accord d 'application n ¬į 15,,chap.A ¬ß 1 de l 'AC) En revanche,ne sont pas des motifs professionnels,par exemple :le d√©part √† la retraite,la formation effectu√©e par le conjoint sans emploi ou en cong√© individuel de formation,le service national au titre de la coop√©ration. ¬ē D√©mission en raison d 'un mariage entra√ģnant un changement de r√©sidence,sous r√©serve que le d√©lai entre la fi n de l 'emploi et le mariage ne soit pas sup√©rieur √† 2 mois. Cette pr√©somption suppose que le nouveau lieu de r√©sidence du m√©nage soit incompatible avec la poursuite de l 'activit√©. (Accord d 'application n ¬į 15,,chap.A ¬ß 1er c))de l 'AC) La d√©mission peut intervenir avant ou apr√®s le mariage. Il est exact que j'ai oubli√© le concubinage reconnu sinon juridiquement ilm n'y a pas de conjoint. C'est une omission, d√©sol√©. _ Le constat est √©conomique, la r√©alit√© est sociale. # champion du monde du copier coller !! bravo # Merci de faire des reponses constructives! Le but d'un forum, c'est d'echanger, de dialoguer tu n'es pas le champion du monde de ce cot√© _ Cordialement, Le Webmaster http://www.le-forum-emploi.com # Bonjour, Ma conjointe a benefici√© des assedic car elle m'avait suivi dans mon nouveau lieu de travail. Nous n'etions pas mari√© ni pacs√©. Je ne sait pas si les lois ont chang√©, mais si elles n'ont pas chang√© vous avez le droit au assedic apres avoir suivi votre conjoint. Cela fait trois ans que nous somme partie et je ne me rappel plus des demarche que nous avions faite, et quel papier nous avions donn√©, certainement une fature EDF au deux nom.#

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